반응형 만족도 후기1 광고에 안 속는 HRD-Net 사용법: 과대홍보 거르는 기준과 추천 필터 조합 국비지원 과정을 찾다 보면 “취업 100% 보장”, “만족도 5.0” 같은 문구가 넘칩니다. 하지만 실제 가성비는 과정 정보와 훈련성과 데이터를 제대로 읽을 때 드러납니다. 이 글은 HRD-Net에서 광고성 문구를 거르고, 데이터로 고르는 실전 검색법을 단계별로 정리했습니다.핵심 요점(요약)필터 조합이 성패를 가른다: 훈련유형 → 지역/수업형태 → 훈련기관평가 → 자비부담률/총훈련시간 → 만족도/후기 순.과대홍보 판별 기준 7가지: 과장된 취업률, 과도한 수강료 할인, 후기 패턴, 강사 이력 모호성 등.체크리스트로 최종 검증: 커리큘럼-실습비율-포트폴리오-채용연계 증빙까지 확인.세부 가이드1) 시작 전 준비목표 명확화: 취업/이직/업스킬 중 무엇인지, 희망 직무(데이터·프론트엔드·디자인 등)와 선호 수업.. 2025. 10. 7. 이전 1 다음 반응형
